Федеральная служба Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков
Управление по Ульяновской области
предупреждает:
«Работник в состоянии наркотического опьянения –
источник повышенного риска!»
Сотрудникам охраны предприятия
От состояния здоровья работников техногенно-опасных предприятий и производств зависит не только производительность труда, успешность предприятия в целом, но и безопасность окружающих. На многих производствах хранятся и используются вещества, которые могут быть смертельно опасны в случае нарушения правил обращения с ними.
Признаки опьянения психоактивными и наркотическими веществами:
1. Поведение, отличающееся от обычного, - агрессивное, либо дурашливо-веселое, движения активные, развинченные, мимика не соответствует словам, либо заторможенное, вялое.
2. Почесывание лица, рук – при употреблении героина.
3. Расширенные или суженные зрачки, покрасневшие или мутные глаза, веки открываются не до конца.
Признаки возможного употребления психоактивных и наркотических веществ:
4. Озноб (работник одет «не по погоде» - одежда с длинными рукавами в жаркую погоду, чтобы скрыть следы уколов).
5. Частая и резкая смена настроения.
6. Постоянные просьбы к окружающим дать денег, дать взаймы, пропажи денег, ценных вещей у других работников.
7. Нарушения трудовой дисциплины, прогулы по непонятным причинам.
8. Неопрятный внешний вид, появление специфического запаха от одежды.
9. Следы от уколов, странные ранки на теле, припухлые кисти рук.
10. Папиросы, отличающиеся от обыкновенных; самокрутки, гильзы от папирос, шприцы, иглы среди вещей.
Порядок действий
в случае обнаружения у работника опьянения наркотическими средствами или психоактивными веществами:
1. Попросить работника в случае подозрения на употребление наркотиков или психоактивных веществ задержаться на проходной до выяснения всех обстоятельств его состояния.
2. Сообщить в Дежурную часть Управления Федеральной службы России по контролю за оборотом наркотиков по Ульяновской области о своих подозрениях о состоянии работника по телефону 67-68-04.
3. Сообщить администрации предприятия о причине задержания работника на проходной.
4. Дождаться приезда мобильной группы УФСКН России по Ульяновской области и передать работника сотрудникам для проведения освидетельствования в медицинском учреждении.
Подготовлено отделением межведомственного взаимодействия в сфере профилактики
Управления ФСКН РФ по Ульяновской области